Randstad Workmonitor är en omfattande undersökning, en slags pulsmätare, som genomförs fyra gånger om året i 33 länder. Workmonitor mäter lokala och globala trender på arbetsmarknaden, till exempel arbetstillfredställelse och mobilitetsindex, alltså hur sannolikt det är att anställda kommer att byta jobb inom 6 månader. Dessutom har varje kvartalsrapport ett specifikt tema med aktuella frågor; Workmonitor #4 2017 handlar om anställningsbarhet och vem som har ansvaret för att den bibehålls genom yrkeslivet.

svenskarna om anställningsbarhet:
viktigt ta eget ansvar för att vara attraktiv på arbetsmarknaden.

Du ansvarar själv för att vara anställningsbar och attraktiv på arbetsmarknaden hela livet. Det anser 85 procent av svenskarna, enligt Randstad Workmonitor för fjärde kvartalet 2017.

Du får tillgång till hela rapporten kostnadsfritt när du fyller i formuläret, och vi kommer även att skicka en kopia till din e-postadress ifall att du vill ladda ner den igen vid ett senare tillfälle.