logo-randstad-holding

En av de många utmaningar som företag världen över ställdes inför till följd av covid-19-pandemin var en stor ökning av antalet distansarbetare. Medan vissa arbetsgivare redan var bekanta med konceptet, var det för många företag en helt ny utmaning att hantera.

För att hålla dig konkurrenskraftig och framgångsrik behöver du vara beredd att kunna supportera en geografiskt spridd arbetsstyrka, och en nyckel i det är digital onboarding. 

Vi har tagit fram en guide som handlar om hur du på ett effektivt sätt kan introducera nya medarbetare som kommer att jobba på distans.

Ladda ner guiden och ta del av:

  • Vad du bör inkludera i ett digitalt introduktionsprogram
  • Bästa praxis för att sammanställa en introduktionsplan för distansarbetare 
  • Verktyg du kan använda för att strömlinjeforma lärande och utveckling för din distansbaserade arbetsstyrka